Mitarbeiter Kapitalanlage-Controlling Real Assets - Fokus: Data Engineering & BI (all genders) MS, D

Datum: 12.05.2026

Standort: Münster, DE Düsseldorf, DE

Unternehmen: Provinzial

Wir besetzen die Stelle an folgenden Standorten: Düsseldorf oder Münster

 

Das werden Deine Aufgaben sein 

 

  • Du unterstützt im Datenmanagement in der Kapitalanlage mit Schwerpunkt auf Real Assets (Immobilien, Infrastruktur, Immobilienfinanzierung).
  • Du programmierst Skripte und Automatisierungen in Python, um unsere Datenprozesse effizienter zu gestalten.
  • Du baust Datenmodelle und -prozesse auf, pflegst und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
  • Du erstellst SQL-Abfragen und optimierst die Performance von Datenbankzugriffen.
  • Du entwickelst und pflegst Dashboards sowie Reports in Power BI und stellst damit aussagekräftige Entscheidungsgrundlagen bereit.
  • Du stellst eine hohe Datenqualität sicher und sorgst für konsistente, verlässliche Datenbestände.

 

Das bringst Du mit

 

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erste Programmierkenntnisse in Python sowie sicherer Umgang mit SQL und relationalen Datenbanken
  • Kenntnisse und erste Erfahrung im Prompt Engineering
  • Erste Erfahrung im Umgang mit Power BI ist wünschenswert
  • Interesse für Kapitalanlageprodukte, insbesondere im Bereich Real Assets
  • Idealerweise erste Erfahrung im Datenmanagement oder Reporting im Finanz- bzw. Kapitalanlageumfeld
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Fachthemen einzuarbeiten, z. B. künstliche Intelligenz

 

Das bieten wir Dir

 

  • Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
  • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
  • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
  • Mobiles Arbeiten bis zu 60%
  • Innovatives Gesundheitsmanagement - betriebliche Krankenversicherung 
  • Kinderbetreuung
  • verschiedene Sportangebote
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • JobTicket & JobRad