Risikomanager (all genders) Düsseldorf, Münster

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Sie! Erfahren Sie mehr über uns und finden Sie Ihre berufliche Heimat im Provinzial Konzern. 

Das werden Ihre Aufgaben sein

 

  • Sie arbeiten aktiv an der internen Risikomodellierung des Naturgefahrenrisikos des Provinzial Konzerns mit.
  • Sie unterstützen bei der Modellentwicklung, der Modellparametrisierung und -kalibrierung, der Model Governance, der Gestaltung der internen Modellierungsprozesse und Strukturen, der Dokumentation des Modells sowie dem Model Change Prozess.
  • Nach Einführung des Modells betreiben Sie das Modell im Rahmen der Solvency II-Prozesse und der internen Risikobewertung (ORSA).
  • Darüber hinaus wirken Sie bei der laufenden Weiterentwicklung des Simulationsmodells mit und bilden sich regelmäßig weiter, z.B. durch Mitarbeit in unternehmensübergreifenden Gremien mit Bezug zur internen Modellierung (z.B. Deutsche Aktuarvereinigung).

 

Das bringen Sie mit

 

  • Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium mit quantitativem Schwerpunkt, z.B. Physik, Geophysik, Statistik
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Risikomodellierung sowie die Bereitschaft, eine Ausbildung zum Aktuar zu absolvieren
  • Gutes Verständnis für quantitative Risikomodelle
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke
  • Methodenkompetenz, wie das Beherrschen von Kommunikations-, und Moderations- und Präsentationstechniken
  • Teamfähigkeit gepaart mit ausgeprägter Eigenmotivation und Engagement

 

Das bieten wir Ihnen

 

Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Kostenloses Mitarbeiterrestaurant und Coffee Lounge • Home Office • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen • Innovatives Gesundheitsmanagement • Verschiedene Sportangebote • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Kinderbetreuung • On Top Elternzeit • JobRad und JobTicket

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir haben eine Vielzahl verschiedener Perspektiven bei uns im Konzern. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, sind Sie vielleicht genau richtig für diese oder eine andere Aufgabe.  
Bitte klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und senden Sie uns Ihre Unterlagen zu.

Immer da, immer nah
Miriam Artiga Gonzalez
Personal
Telefon: +49 0211 978 - 3783
E-Mail: karriere@provinzial.com