Trainee Rückversicherung (all genders)
Das werden Deine Aufgaben sein
Wir bieten dir die Möglichkeit, dein volles Potenzial mit herausragendem Engagement einzubringen und berücksichtigen dabei deine Interessen bei der individuellen Gestaltung des Programms.
- In unserem 18-monatigen Traineeprogramm legst du den Grundstein für deine Laufbahn im Rückversicherungsbereich und erhältst umfassende Einblicke in die vielfältigen Aspekte der aktiven und passiven Rückversicherung innerhalb des Provinzial Konzerns.
- Du erwirbst Expertenwissen in den Sparten der Kompositversicherung, wendest dieses in deiner täglichen Arbeit an und bist aktiv am Aufbau sowie der Pflege der teils internationalen Rückversicherungsbeziehungen beteiligt.
- Im Rahmen des individuellen Programms sammelst du Erfahrungen in relevanten Schnittstellenbereichen, um die Reichweite und die Stakeholder-Struktur der Rückversicherung umfassend zu verstehen.
- Neben der Arbeit im Team übernimmst du eigenverantwortlich herausfordernde Aufgaben und Projekte.
- Deine persönliche und berufliche Entwicklung begleiten wir bedarfsgerecht durch individuelle Seminare. Zudem bist du Teil der Trainee-Community und profitierst von Netzwerkveranstaltungen und Hospitationen.
- Im Anschluss an das Traineeprogramm erwartet dich eine spannende und verantwortungsvolle Position in der Rückversicherung des Provinzial Konzerns.
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt im Versicherungswesen
- Praktische Erfahrungen durch Ausbildung oder Praktika
- Ausgeprägte analytische Kompetenzen im Umgang mit Zahlen und Daten
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit bei hoher Selbständigkeit und Eigeninitiative
- Hohe Leistungsmotivation und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Positive Einstellung gegenüber flexiblen Herausforderungen und neuen Themengebieten
Das bieten wir Dir
- Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
- Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
- Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounge
- Mobiles Arbeiten bis zu 60%
- Innovatives Gesundheitsmanagement und umfangreiche Sportangebote
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
- JobTicket & JobRad