Regionalleiter Vertrieb (all genders) Dortmund

Das werden Ihre Aufgaben sein

• Sie sind für die vertriebliche und fachliche Entwicklung der Agenturen des ihnen zugeordneten Teilmarktes verantwortlich und verfolgen dabei die Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsziele.
• Sie sind verantwortlich für die operative Umsetzung der Unternehmens- und ​​Vertriebsstrategie im Agenturvertrieb der Direktion.
• Sie unterstützen zusammen mit dem Regionalleiter Personal Ihre Vertriebspartner bei der Personalbeschaffung von Auszubildenden und von Außen- und Innendienst-Mitarbeitern.
• Als erster Ansprechpartner für die Vertriebspartner agieren Sie in den für Agenturen relevanten Themenfeldern (Privatkunden-, Firmenkunden,- incl. Vorsorgegeschäft, Personal, Digitalisierung, Prozesse und Technik).
• Sie sind erster Ansprechpartner zur Systematisierung der Vertriebsarbeit und arbeiten eng mit den anderen Funktionsgruppen bei der Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen zusammen.
• Sie führen regelmäßig Planungs- und Entwicklungsgespräche mit den Agenturinhabern und unterstützen bei der Umsetzung der Organisations- und Vertriebsmaßnahmen in der Agentur.
• Die Durchführung und Koordination von Veranstaltungen (Schulungen, Workshops, Trainings und Tagungen) obliegt Ihnen.
• Sie leben die Vertriebspartnerschaft auf Basis der Vertrauenskultur.

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherung und Finanzen (all genders) o.ä. mit mehrjähriger Berufserfahrung oder einen höherwertigen Abschluss.
• Ihre Vertriebsorientierung haben Sie bereits mehrere Jahre unter Beweis gestellt.
• Unternehmerischen Denken und Handeln sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit einer ausgeprägten Zielorientierung zeichnen Sie aus.
• Ein hohes Maß an Kommunikations-, Konflikt-, Kritikfähigkeit sowie Methodenkompetenz im Bereich Moderation, gepaart mit souveränem Auftreten bringen Sie auch noch in unser Team ein.
• Sie sind lösungsorientiert und verfügen über eine gute Beratungs- und Präsentationskompetenz.

Das bieten wir Ihnen

Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurant und Coffee Lounge • Home-Office • Kinderbetreuung • Innovatives Gesundheitsmanagement • verschiedene Sportangebote • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen • JobTicket & JobRad